为提高公司科技人员和职工的业务水平和创新意识，迎接新时期锁业行业的挑战，广东电白汉山锁业有限公司董事会将2013年定为“学习培训年”。

　　公司科协认真贯彻落实公司董事会指示精神，积极组织广大科技人员，制订措施，强抓落实，在公司职工中起到示范作用。一是根据公司实际与特点，编制公司科协2013年度学习培训计划和实施方案；二是为公司培养员工技能，撰写和制作安全生产、品质管理和行业技术新标准等课程课件；三是积极组织选送科技人员赴外培训学习。

　　截止目前，汉山科技人员第一批12人，参加天慧茂名卓越团队培训；先后两批20多人次赴中山、珠海、广州、海南等地参加省业务培训班和参观先进制锁兄弟厂家，有力提升了员工团队协作精神，开拓了科技人员视野，增强了企业凝聚力，取得了较好的成效。